El PP de Vila presenta, entre otras, dos mociones de acuerdo al Pleno de Vila del próximo jueves reclamando que se proporcione a todos los trabajadores municipales test rápidos y equipos de protección y exigiendo el pago de las horas de prolongación de jornada de la Policía Local desde el 1 de enero de este año
26, abril, 2020
El Grupo popular de Vila defenderá en el próximo Pleno municipal del jueves, entre otras, dos mociones de acuerdo en materia de Policía Local y trabajadores municipales. Por un lado, se pide el suministro a todos los trabajadores municipales de test rápidos de detección o pruebas serológicas COVID-19 así como equipos de protección adecuados y, por otro lado, se insta al Ayuntamiento a pagar las horas prestadas de prolongación de jornada por los funcionarios de la Policía Local desde el 1 de enero de este año.
El portavoz adjunto del Grupo Municipal, Jacobo Varela, ha señalado esta mañana que “venimos diciendo reiteradamente que el departamento de Policía Local hace aguas por todas partes desde el inicio de legislatura. Tenemos unos funcionarios de Policía que su vocación de servicio les lleva a hacer muchísimo más de lo que están obligados, pero la gestión política del departamento es un continuo disparate: la presentación, en su momento, a bombo y platillo de un centro de control de cámaras sin cámaras; la incapacidad de sacar a oferta pública plazas nuevas para un cuerpo de policía cada vez con menos policías; las malas condiciones laborales que llevan a muchos a pedir traslado de plazas a otros municipios de la isla; la dimisión –a los siete meses de nombrarlo- del máximo Jefe de la Policía Local; la retirada de las competencias en recursos humanos a la concejal Ruiz Mostazo para devolvérselas a la concejal de Hacienda Estefanía Torres, quien ahora no resuelve el lío del pago de las horas prestadas en prolongación de jornada, entre otras cosas, porque es la misma persona que ya montó el lío con la reducción de jornada a 35 horas en mayo de 2019. Y todo ello ante la pasividad de Ruiz, que ni está ni se le espera”.
“Ruiz vino a ponerse medallas diciéndonos que devolvía derechos y que los trabajadores municipales trabajarían 35 horas semanales y ahora resulta que los trabajadores de la Policía Local no solo siguen trabajando 37 horas y media sino que además les exigen hasta 40 horas de trabajo -ya realizadas desde el 1 de enero- cuya prolongación no les quieren pagar. De hecho, es posible que haya funcionarios de Policía, que amparados muy legítimamente en el convenio firmado, solo han trabajado 35 horas y se les hayan pagado 37 y media. Un despropósito. Por ello propondremos al Pleno que se proceda al pago de la prolongación de jornada de la Policía Local desde el 1 de enero de 2019 ya que no es el momento de regatear esfuerzos ni el pago del intenso trabajo que están realizando nuestros trabajadores de la policía local durante esta pandemia” ha añadido Varela. Por otro lado, también ha destacado que “en la falta de protección y pruebas de detección COVID-19 de los trabajadores municipales se demuestra una vez más la pasividad del equipo de gobierno. Teniendo casos confirmados, se debería hacer todo lo posible para que los trabajadores municipales pudieran acceder a las pruebas de detección y a todos los equipos de protección necesarios. Pero Ruiz en lugar de actuar descalifica las pruebas de detección y luego dice que ya las está adquiriendo sin concretar nada, ¿en qué quedamos?. Es mejor tener la humildad suficiente para reconocer que no todo el mundo está equivocado y actuar en protección de los trabajadores municipales como le propondremos en el próximo Pleno”.